Kulturkurser og interkulturelle forløb til HR, Ledelse & udenlandske expats

Åbne kulturkurser for alle

Kulturkurser og seminarer

Klik venligst på overskrifterne nedenfor for at lære mere om de kulturelle bevidsthedskurser eller interkulturelle træningsseminarer.

For mere information eller tilmelding til et kursus, send venligst en mail til info@relocare.dk

26. January 2026: Fransk kulturkursus. Afholdes i Virum

30th January 2026: Meeting Denmark held at Morsø. Danish Culture Course

9th February 2026: What does the future look like with the EU directives for A1 and PWD?

23rd of February 2025: Meeting Denmark. Danish Culture Course

2nd March 2026: Meeting Denmark at Morsø. Danish Culture Course

16 og 17. marts 2026: Interkulturel lederudvikling

Interkulturel kommunikation til ledelsen

Hvorfor spildes der så mange billioner kroner årligt, grundet manglende kulturkompetence?

Arbejdskraften og kulturen udenfor Danmark er meget forskellig fra den danske, og det ser virksomhederne især, når der kommer pres på deadlines, under teamsamarbejde, eller når udenlandske medarbejdere skal motiveres. Desuden er vidensmedarbejdere i stadig stigende grad født i et vækstland, og det betyder, at danske ledere skal kunne håndtere en langt større mangfoldighed – ikke blot i forhold til nationalitet, men også i forhold til medarbejdernes motivation og krav til virksomheden.

Manglende kulturkompetence fra ledelsen skaber mange vanskeligheder, primært i forhold til samarbejde, vidensdeling, forståelse og kommunikation – både mellem leder og medarbejder, men også internt ledelsen imellem. Manglende interkulturel kompetence og kommunikation koster mange penge og har givet lav fastholdelse af især udenlandske medarbejdere.

På et todages seminar får deltagerne en individuel, interkulturel profilvurdering, som er udgangspunktet for den individuelle leders udvikling under seminaret. Der undervises individuelt i udviklingen af interkulturel kommunikation og interkulturel empati gennem feedback og executive coaching, og i grupper gennem aktivitetsbaseret læring. Seminaret er et intenst udviklingsforløb, som flytter grænserne for normer og forståelser, og som giver en solid viden om, hvordan man skal lede internationale ressourcemedarbejdere mest hensigtsmæssigt, og hvordan man får udnyttet medarbejder ressourcerne og får størst muligt udbytte af de internationale medarbejdere og den viden, de bibringer arbejdspladsen.

Deltagerne får et grundigt og praktisk orienteret indblik i, hvordan de kan lede og fastholde internationale medarbejdere, hvordan de skal adressere forskelligheder, og hvordan de med fordel kan opbygge en international kommunikationsplatform i deres teams.

Prisen indeholder

Interkulturel profilvurdering
Personlig feedback
Personlig udviklingsplan
Executive coaching under forløbet, samt som opfølgning, en gang mere, 1 måned efter forløbet
Materialer, øvelser og cases
Artikler
2 undervisningsdage
Fuld forplejning under hele forløbet
Aften event under opholdet

Pris kr. 25.000 excl. moms pr. deltager.

Max. 12 deltagere.

30. Marts 2026: Kinesisk kulturkursus. Afholdes i Virum

. 26. September 2025: Mexikansk forretningskultur. Afholdes i Virum

I de sidste år har Latinamerika oplevet en stor forandring, hvilket har tiltrukket vigtige investeringer og forretningsmuligheder for den globale økonomi, ikke mindst for nordiske virksomheder.

Landet oplever betydelig økonomisk vækst i nogle sektorer efterfulgt af store sociale og politiske udfordringer. Mexico har mere åbne handelsaftaler end andre latinamerikanske lande,og der er opstået en bedre stillet middelklasse, som har bedre købekraft end tidligere. Samtidig er der en række forskellige strukturelle reformer i landet, som er i gang med at blive implementeret.

På dette kursus får du ikke kun en kulturel indsigt i Mexicos forretningskultur, men vi bruger en meget ”ligefrem” tilgang. For eksempel, hvordan sælger du dine produkter eller ydelser til én fra Mexico? Hvad forventer dine nye samarbejdspartnere eller kunder af dig? Hvordan øger du fokus på det personlige forhold, som er afgørende i Mexico, og samtidig bevarer fokus på opgaven?

Etablering af forretning eller samarbejdsaftaler i Latinamerika tager udgangspunkt i relationer og netværk. Den måde man kommunikerer og opfører sig mellem kollegaer, partnere, chef og medarbejdere i Latinamerika varierer enormt fra den måde, man gør det i Europa, især i Skandinavien.

Der kan være forskellige grunde til, at du kan være interesseret i dette kursus. For eksempel:

Et bedre samarbejde med dine forretningspartnere
Få viden om udfordringer eller muligheder ved at anvende en low risk entry mode – fra agenter til en delvis produktionsfabrik
Din lokale salgsindsats går ikke i den ønskede retning
Er der forskel på forretningsmuligheder eller forretningssamarbejde i landet?
Du skal udstationeres i Mexico
Du vil indstationere medarbejdere fra Mexico eller skal eksportere til Mexico
Forhandlingsteknikker, kommunikation og sprog
Mere viden om den offentlige sektor, for eksempel om myndigheder
Mere viden om den private sektor
Støtte og/eller udarbejdelse af markedsresearch og analyser fra en specifik sektor
Lande overblik: samfund, politik – herunder korruption og bestikkelse, økonomi og religion
Regionale forbruger trends
Viden om iværksætternetværk eller nye projekter, for eksempel innovation og bæredytgighed

Har du andre grunde? Vi vil meget gerne høre om dem. Kontakt os på tlf. +45 20 85 17 11.

Vi starter med at afdække jeres behov for træning, og designer så et forløb indenfor de rammer, I har sat.

Kurset afholdes i Virum fra kl. 8.30 til 12.30.

Kursusleder er Gabriela R. Cestafe, som oprindeligt er fra Mexico, og har arbejdet for det Mexikanske handelskammer. Der kan undervises på dansk, engelsk eller spansk.

Pris er kr. 3.500 pr. person excl. moms.

Prisen er incl. kaffe, the, sandwich og materiale.

1st of June 2026: Meeting Denmark held at Morsø. Danish Culture Course

Relocation

Training & Consulting

Mentor Mentee

Relocare